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ネイリストの声

トレーニング担当 マネージャー (20代) 飲食店スタッフからの転職

経歴

2012年8月:アルバイト入社(新宿店配属)
2012年9月:社員昇格
2013年2月:副店長昇格
2013年9月:渋谷店異動
2014年2月:マネージャー昇格(デザイン企画)
2014年12月:部署移動(新人教育トレーナー)
2015年10月:部署移動(デザイン企画)
2016年11月:部署移動(トレーニング)

メッセージ

Q1.ネイルサロンmore・prishを選んだ理由は何ですか?
★しっかりとしたトレーニング期間が設けられている。(講師の方もしっかりとした経歴を持っている)
★未経験でもやる気さえあれば受け入れてもらえる。
★福利厚生がしっかりし、まとまった休みも取れる。
★HPから見たスタッフが皆楽しそうだった。
この4点が決め手でした!
Q2.(デビュー前)トレーニングの感想は?
本当にサロンワークに関して一から教わる事が出来ました。こんなに丁寧に教えてくれるのか!と目からウロコでした!
とにかく早くデビューしたいという思いが強かったので、1日1日の課題をしっかりその日のうちに身に着けるように心掛けていました。
大変ですが、辛いなとかは一切なく、次は何を教えてもらえるんだろう?と毎日楽しかったです。
Q3.これから入ってくる後輩へのメッセージ
ネイルが好きという気持ちと真摯に打ち込める根性さえあれば必ずデビューできます!
デビューしたその先は「やりたい!」や「なりたい!」を叶えてくれる会社なので、しっかり経験を積みお客様の笑顔に触れ、
なりたい自分を実現させましょう。
一緒に働くのを楽しみにしています!